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东方美互动文化(珠海)有限公司
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公司介绍
在招职位
公司简介

一、企业概况

  1. 企业性质:东方美互动文化(珠海)有限公司为民营公司。
  2. 企业规模:规模少于50人,是一家规模相对较小的企业。
  3. 成立时间:已成立4年,处于企业发展的一定阶段。
  4. 人员要求:从招聘信息来看,学历要求方面不限学历的岗位占比最多,达到80%;经验要求上,不限经验的岗位占比为100%,这表明企业在用人上可能更注重员工的潜力和可培养性,对学历和经验的门槛设置相对较低。
  5. 地区分布:公司人员分布在1个地区,即珠海,业务聚焦于该地区开展。

二、发展历程

  1. 早期探索(推测):虽然具体起始年份未明确,但从相关信息推测其发展有一定过程。可能在成立初期就开始探索东方美学和文化的推广路径,或许从一些基础的手工时尚、美学公寓等业务入手,逐步积累经验和资源。
  2. 持续发展:从2004年开始(这里可能存在关联业务的起始时间),一直致力于通过多种方式将东方美学和文化推广到全世界。经过多年耕耘,不断在相关领域深入发展,逐步建立起自身的业务体系和品牌形象。
  3. 现阶段状态:目前处于持续运营和发展阶段,在规模上虽未达到较大体量,但仍在不断寻找新的发展机会和突破点,可能在业务拓展、市场推广等方面持续发力。

三、企业文化

  1. 国际化理念:从招聘信息中提到“国际化的团队”可以看出,企业具有国际化的视野和理念,注重吸纳不同背景的人才,希望通过多元文化的融合来推动企业的发展,以更好地将东方文化推向世界。
  2. 文化推广使命:企业致力于东方美学和文化的推广,将此作为自身的使命和责任。通过手工时尚、美学公寓等多种形式,努力让更多人了解和感受东方文化的魅力,体现了对传统文化的传承和弘扬精神。
  3. 包容的人才观:在招聘要求上对学历和经验的宽泛要求,反映出企业具有包容的人才观,不拘泥于传统的用人标准,更看重员工的综合素质和潜力,为不同背景的求职者提供了机会。

四、团队建设

  1. 团队规模:企业规模少于50人,团队规模相对较小。这种小规模团队可能具有沟通效率高、决策速度快等优势,成员之间更容易形成紧密的合作关系。
  2. 团队构成:从招聘信息推测,团队成员可能来自不同的背景,具有不同的专业技能和文化视角。企业强调国际化团队,可能会吸引具有外语能力和多元文化背景的人才加入,以满足其将东方文化推广到世界的需求。
  3. 人才需求:企业在招聘时对人才有一定的要求,如懂外语、能品味文化、吃苦耐劳等。这表明企业希望团队成员具备多方面的能力,能够适应企业的发展战略和业务需求,在文化推广和业务拓展中发挥积极作用。

五、市场影响力

  1. 行业排名:目前暂未获取到该企业在行业内的具体排名信息,但从其规模和发展阶段来看,可能在行业内的影响力相对有限。不过,其专注于东方美学和文化推广的业务方向具有一定的独特性,可能在特定的细分市场有一定的竞争力。
  2. 市场覆盖:人员分布仅在珠海,市场覆盖范围相对较窄。但企业如果能够充分利用珠海的地理优势和文化资源,有可能逐步扩大市场影响力,向周边地区甚至更广泛的市场拓展。
  3. 业务认可度:从招聘信息和相关活动来看,企业在一定程度上得到了市场的关注。例如招聘信息吸引了求职者的关注,举办的活动也能吸引参与者,这表明其业务在一定范围内具有一定的吸引力和认可度。

六、社会责任

  1. 文化传承:企业致力于东方美学和文化的推广,这本身就是对传统文化的一种传承和弘扬。通过手工时尚、美学公寓等方式,让更多人了解和感受东方文化的魅力,有助于保护和传承中华民族的优秀传统文化。
  2. 人才培养:从其招聘要求对学历和经验的宽泛设置可以看出,企业为不同背景的求职者提供了就业机会,有助于培养和发展人才。特别是对于那些缺乏工作经验但有潜力的年轻人来说,是一个积累经验和提升能力的平台。
  3. 社会活动参与:虽然目前未获取到企业参与其他社会活动的具体信息,但从其业务性质来看,举办与东方文化相关的活动等,也在一定程度上丰富了社会文化生活,为社会的文化建设做出了贡献。

七、参考网站:

<学生职业发展中心> <职友集> <学生职业发展中心> <首都大学生就业专场网络双选会&新春首场> <无限极官网> <北京大学学生就业指导服务中心

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公司风采
公司地址
珠海市横琴新区汇通五路77号1806房
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企业资料
  • 陈世敏
  • 2021-06-28
  • 有限责任公司
  • 娱乐业
  • 0-15人
  • 2人
  • 广东 / 珠海 / 香洲
该企业已通过实地认证认证报告>

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