地推主管(J53157)
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岗位职责：
工作职责 1. 活动策划与执行: ○ 策划并执行品牌产品的地面推广活动，确保活动效果达标。 ○ 与市场、销售等部门协作，制定并实施推广计划。 2. 团队管理: ○ 招募、培训和管理推广团队，提升团队能力和积极性。 ○ 监督团队成员的工作表现，确保活动顺利进行。 3. 活动监督与评估: ○ 把控活动进度，确保按时在预算内完成。 ○ 监控活动数据，评估效果，提出改进建议。 4. 数据分析与汇报: ○ 收集活动数据，整理分析报告，向上级汇报。 ○ 根据数据优化推广策略，提升活动效果。 5. 合作伙伴关系维护: ○ 与渠道、商家等合作伙伴保持良好关系，协调合作事宜。 ○ 持续优化合作模式，确保资源有效利用。 6. 创新与提升: ○ 关注市场动态，提出创新建议，优化推广活动。 ○ 持续改进推广策略，提升品牌影响力和市场份额。 任职资格 1. 学历与专业: ○ 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验: ○ 3-5年地推相关工作经验，2年以上团队管理经验。 ○ 具有成功地推经验，熟悉活动策划、执行和评估流程。 3. 技能与能力: ○ 具备优秀的沟通、组织和执行能力。 ○ 数据分析能力强，熟悉Excel、PPT等办公软件。 ○ 具有团队管理经验，能有效激励团队成员。 ○ 定期出差，具备出色的适应能力和压力管理能力。 4. 其他要求: ○ 具有良好的职业素养，认同公司文化。 ○ 营销创新意识强，熟悉当地市场环境者优先。 立即投递 收藏
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