工作地区重庆 / 重庆城区 / 沙坪坝
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1、负责公司新媒体平台(微信-公众号、视频号、抖音、小红书等)日常内容输出、运营及产品推广工作。
2、整合集团资源提升媒体账号内容的播放量及粉丝数。
3、依托新媒体平台内容，设计引流活动，运营企业微信，并促进线下到访。
任职资格
1、本科及以上学历，具备1年以上新媒体运营经验，对各个⾃媒体平台规则有较为详细的了解，有成功起号经验者优先。
2、具备良好的文字功底，思维活跃、思路清晰。
3、具备良好的审美能力，能够简单操作常用的图片和视频编辑软件：ps、稿定设计、pr、剪映等。
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面议 重庆 / 重庆城区 / 沙坪坝 学历不限 3年
2025-08-08
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招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1. 制定运营和直播节奏，规划视频号动作及产出；
2. 紧抓用户需求，结合时事热点，高效产出各类优质内容；
3. 通过内容输出对各平台账号进行涨粉，并筛选有效用户进入相应蓄水池；
4. 及时通过账号内容或各类资料讯息对蓄水池用户进行日常维护，提高用户粘性；
5. 及时唤醒平台粉丝及蓄养用户，通过直播或其他活动提升用户产品意向，进而促进转化；
6. 根据用户特点撰写直播稿，搭建直播场景，制作相应直播引流产品；
7. 通过直播进行引流产品销售，获取有效用户。
任职资格
1、有视频矩阵运营实操经验，擅长视频脚本策划，有视频拍摄、剪辑经验；
2、深度活跃在各大娱乐社交平台，如抖音、快手、视频号、微博、小红书等；
3、有良好的服务意识，待人耐心、认真、负责，擅长与人交流并有良好的共情力，容易理解他人并引导达成一致；
4、有较好的审美能力，善于发现和总结问题，能根据主播特点及直播主题做对应的运营方案，并不断进行优化调整；
5、新媒体、编导等专业优先。
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2025-08-08
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工作经验3年
- 工作职责
岗位职责:
1. 市场推广：通过线下市场营销类活动的策划与实施，获取有效信息量，对校区招生人头负责；开发、跟进、维护项目资源，完成部门分配的市场考核指标；
2. 活动支持：根据教学及营销工作需要，定期组织及策划维护类、营销类活动，保证部门的正常运营及结转收入；
3. 市场开拓：开拓校区及周边市场，增加品牌影响力，并开展相关竞品的调研工作，及时反馈市场信息；
4. 渠道公关：探索校区周边的异业合作，维护校区周边的公立校关系。
任职资格
任职要求:
1）本科及以上学历；
2）有教培行业市场工作者优先；
3）有韧性和拼劲，执行力强，有创业精神者优先。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、弹性工作、定期体检、节日福利
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2025-08-08
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学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1、负责公司巨量广告投放分析及优化、商务平台的沟通管理；
2、负责广告投放工作，在控制成本保证投放效果的前提下完成投放任务；
3、能独立完成视频脚本的编写，优化广告文案、视频素材，优化广告落地页，管理推广账户，分析推广效果并进行调整；
4、有极强的数据敏感性，完成数据日报并分析数据，对广告进行针对性的优化调整；
5、深入研究所负责的行业及广告投放平台，分析行业投放情况，关注广告主竞品投放策略，总结账户优化经验，定期和客户做总结复盘。
任职资格
1、本科以上学历，熟悉并了解巨量平台的底层逻辑，有一定的视频剪辑能力，考研教育行业从业经验优先；
2、有丰富的本地生活投放、信息流投放，理论知识和可复制的成功经验，深谙各种账户结构优化、推广成本控制、关键词质量度提高等技巧；
3、具备较强的数据分析能力，具备良好的分析判断能力，富有创新精神，需根据市场变化，反馈市场需求，反馈信息，促进产品的改进；
4、同时对商务合作谈判有所了解。
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2025-08-08
面议
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学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1、利用BOSS/智联等各种渠道发布招聘广告，以满足公司的人才需求；
2、招聘网站的维护和更新，以及站内信息回复沟通；
3、收集有效简历，对简历进行分类、筛选，对筛选合格的人员进行电话邀约前往相应项目/部门进行面试；
4、执行招聘、甑选、电话邀约、面试、选择、入职跟近及安置跟踪工作；
5、对月度招聘结果目标负责；
6、统计并分析每日招聘数据，总结改进招聘效果；
7、完成领导安排的其他工作。
任职资格
1、1-2年招聘工作经验；
2、喜欢与人沟通，能够随机应变；
3、责任心强，能适应公司快速发展的工作节奏。
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2025-08-08
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学历要求学历不限
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- 工作职责
【岗位职责】
1、负责公司社交媒体平台(小红书)的运营管理和日常维护，包括内容策划、发布、转化等。有一定起号经验。
2、熟悉小红书客户群体属性，熟悉小红书基本规则，熟悉视频号直播规则。有操盘过视频号直播成功案例，有知识付费赛道经验优先（获客非GMV）。
3、基于 SEO 知识，制定并执行合适的平台优化策略，提升公司品牌的搜索排名和曝光度，获取更高质量资源。
4、监测社交媒体平台的数据变化，及时调整运营策略，提升社交媒体效果，提高用户粘性和转化率。
5、配合公司其他部门进行市场推广活动，制定社交媒体推广计划并实施。
6、掌握剪辑技巧，熟练使用剪影等剪辑软件。
任职资格
【任职要求】
1、本科以上学历，熟悉并了解社交媒体平台的特点，有小红书运营经验，考研教育行业从业经验优先。
2、具备良好的沟通、协作和团队合作能力,能够与公司内部各部门有效配合，推进工作进度。
3、熟悉SEO知识，具备较强的数据分析和优化能力，能够制定并执行合适的优化策略。
4、具备创新思维，能够独立思考并提出有效的解决方案，不断推动公司业务的创新和发展。
5、工作认真、细致、有责任心，能够承受一定的工作压力。
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- 工作职责
1.负责人力制度及重点项目在业务部门内的落地与推动执行，并针对执行结果进行有效反馈和改进；
2.协助业务部门关键人才发展项目的落地和运营，加速关键人才的成长和输出，对团队人员赋能；
3.人力成本把控，对数字敏感，提升组织效率；
4.推动业务部门文化建设，策划、组织员工活动，营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力；
5.了解业务部门的人才需求，参与招聘流程，推进和提升招聘效率；
6.维护良好的员工关系，做好员工关怀，防范与处理劳资风险。
任职资格
1.本科及以上学历，5年及以上人力资源工作经验；
2.了解人力资源各模块工作，擅长人才发展、薪酬绩效和招聘等板块；
3.自我驱动、思考力强，能承受一定的工作压力，能适应公司快速发展的工作节奏；
4.优秀的沟通协调能力，具备良好的敬业精神和责任心，工作积极主动，有亲和力。
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- 工作职责
工作内容：
1、负责新媒体平台视频类账号的日常选题策划和内容输出（短视频拍摄筹划、剪辑制作等）、账号运营；
2、根据公司品牌需要进行流量推广、用户运营、活动策划；
3、负责直播的日常运营，线上流量监控及复盘、直播中控；
任职资格
岗位要求：
1、有从0-1的直播运营实操经验，擅长视频脚本策划，有视频拍摄、剪辑经验；
2、深度活跃在各大娱乐社交平台，如抖音、快手、视频号、微博、小红书等;
3、有良好的服务意识，待人耐心、认真、负责，擅长与人交流并有良好的共情力，容易理解他人并引导达成一致;
4、有较好的审美能力，善于发现和总结问题，能根据主播特点及直播主题做对应的运营方案，并不断进行优化调整；
5、新媒体、编导等专业优先。
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2025-08-08
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工作经验3年
- 工作职责
1. 负责少儿编程教学工作，能够使用通俗易懂、有趣的语言进行教学；
2. 做好教研，撰写学生培养方案，备课授课及学员管理工作；
3. 为丰富课程内容制作相关课件资源；
4. 积极协助教研、技术等部门不断优化和完善产品质量和体验。
5. 积极配合培训工作、努力提升自我价值、帮助并培养新员工。
任职资格
1. 本科及以上学历，电子信息类（计算机、通信、自动化、大数据、软件工程相关专业），有相关工作经验者优先。
2.至少了解scratch、Python、C++语言中的其中一门语言；
3.普通话标准，表达清晰有条理。
4.热爱幼儿教育事业，有耐心，性格开朗，乐观进取
5.能够接受周末上班，
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2025-08-08
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- 工作职责
1、确定小营人员架构及管理机制，营期执行流程、标准及动线、场地明晰并同步至执行团队；
2、营期各类活动参与并进行营员管理，安全管控、活动类、生活类标准同步至执行团队并确认考核；
3、营员信息、排房分组表接收并关注特殊营员，对特殊营员及营员问题处理；
4、领队播报对接，协同领队处理家长、营员需求及问题处理。
任职资格
1、本科及以上学历，教育类、心理学专业类，具备执教经验者优先；
2、从业2年以上，累计带营人数不低于600人，往期单期最大团量不低于60人，往期单期营期时长不低于5天；
3、具有相关活动类资质证书（急救证书、营地教育从业证书、登山协会认证证书）
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2025-08-08
