华夏幸福基业股份有限公司
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公司介绍
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公司简介
一、发展历程
- 起步阶段（1998 - 2002 年）
- 1998 年 7 月，华夏房地产开发有限公司正式成立，确定了以房地产为基础的企业立身之本。公司抓住改革开放的机遇，在市场中准确定位，开始了艰苦的创业历程。
- 这一时期，公司主要聚焦于房地产开发业务，在当地市场逐步积累经验和资源，为后续的发展奠定了基础。
- 转型与扩张阶段（2002 - 2011 年）
- 2002 年，华夏幸福与固安县政府合作开发建设固安工业园区，开启了产业新城业务模式的探索。这种“政府主导、企业运作”的模式，将产业发展与城市建设相结合，为区域经济发展注入了新的活力。
- 此后，公司不断复制这一模式，在河北、北京等地拓展业务，产业新城项目逐渐增多，规模不断扩大。
- 2011 年，华夏幸福在 A 股上市，这标志着公司进入了一个新的发展阶段，为公司的进一步扩张提供了更广阔的资本平台。
- 全球化拓展阶段（2014 - 至今）
- 2014 年，公司秉持“美国孵化，华夏加速，中国创造”的理念，在美国硅谷设立了高科技孵化器，迈出国际化第一步。此后，公司在全球范围内开展业务，加强与国际企业的合作，引入先进技术和产业资源。
- 近年来，公司在面临行业调整和市场变化的情况下，不断调整战略，坚持核心都市圈聚焦战略，以产业新城及相关业务、商业地产及相关业务双轮驱动，努力实现可持续发展。
二、企业文化
- 企业使命
- 华夏幸福以建设“经济发展、社会和谐、人民幸福”的产业新城为企业公民责任。通过产业新城的开发建设，促进区域经济的发展，创造更多的就业机会，提高当地居民的生活水平。
- 公司致力于为企业提供良好的发展环境，吸引各类产业集聚，推动产业升级和创新发展。
- 企业价值观
- 公司强调“诚信、责任、创新、共赢”的价值观。诚信是企业立足市场的根本，公司始终坚持诚信经营，与合作伙伴建立长期稳定的合作关系。
- 责任体现在对客户、员工、社会的担当上。公司努力为客户提供优质的产品和服务，关注员工的成长和发展，积极履行社会责任。
- 创新是企业发展的动力源泉，公司不断探索新的业务模式、技术和管理方法，以适应市场的变化和需求。
- 共赢强调与合作伙伴、员工、社会共同发展，实现互利共赢的局面。
- 企业精神
- 华夏幸福具有艰苦奋斗、勇于开拓的企业精神。在创业初期，公司团队克服了各种困难，通过不懈的努力取得了今天的成绩。
- 面对市场竞争和行业挑战，公司始终保持积极进取的态度，勇于开拓新的市场和业务领域。
三、企业规模
- 人员规模
- 华夏幸福拥有一支规模较大、专业素质较高的团队。公司员工涵盖了房地产开发、产业招商、城市规划、工程建设、运营管理等多个领域的专业人才。
- 随着公司业务的不断拓展和国际化战略的推进，公司吸引了来自国内外的优秀人才，为公司的发展提供了有力的智力支持。
- 业务布局
- 公司业务遍布北京、河北、浙江、江苏、安徽、河南、湖北、陕西等地。在国内，公司聚焦核心都市圈，打造了多个产业新城项目，为区域经济发展做出了重要贡献。
- 在国际市场，公司通过设立高科技孵化器等方式，开展了一系列业务合作，逐步扩大了国际影响力。
- 资产规模
- 截至一定时期，公司总资产规模较大。在多年的发展过程中，公司通过不断的投资和项目开发，积累了大量的固定资产和无形资产。
- 公司的资产结构合理，包括土地储备、房地产项目、产业园区等，为公司的持续发展提供了坚实的物质基础。
四、企业荣誉
- 综合荣誉
- 华夏幸福多次入选中国 500 强企业，在国内企业中具有较高的知名度和影响力。这一荣誉体现了公司在规模、效益、竞争力等方面的综合实力。
- 公司在房地产行业和产业新城运营领域也获得了多项荣誉，如“中国产业新城运营商综合实力第一名”等，表明公司在行业内处于领先地位。
- 社会责任荣誉
- 公司积极履行社会责任，在扶贫、教育、环保等方面做出了贡献，获得了相关的社会责任荣誉。例如，公司的产业扶贫项目帮助了许多贫困地区实现了脱贫致富，得到了社会的广泛认可。
- 在环保方面，公司注重产业园区的生态建设和节能减排，获得了环保相关的荣誉称号。
- 创新荣誉
- 华夏幸福在业务模式创新和技术创新方面取得了显著成果，获得了多项创新荣誉。公司的“政府主导、企业运作”的产业新城开发模式被认为是一种创新性的区域发展模式，为其他地区提供了借鉴。
- 在科技创新方面，公司通过与科研机构和企业的合作，推动了产业升级和技术进步，获得了相关的科技奖项。
五、企业社会责任
- 产业扶贫
- 华夏幸福通过产业新城的开发建设，带动了贫困地区的产业发展。公司在贫困地区引入适合当地资源禀赋的产业项目，为当地居民提供了就业机会和增收渠道。
- 例如，公司在一些地区发展特色农业产业，建设农产品加工基地，提高了农产品的附加值，促进了农民增收。
- 教育公益
- 公司关注教育事业的发展，通过捐赠、设立奖学金等方式，支持贫困地区的教育建设。公司为贫困学校改善教学条件，捐赠教学设备和图书，帮助学生获得更好的教育资源。
- 同时，公司还开展了职业教育和培训项目，为当地培养了一批专业技术人才，提高了当地居民的就业能力。
- 环境保护
- 在产业园区的开发建设过程中，华夏幸福注重生态环境保护。公司采用绿色建筑技术，建设生态园区，减少能源消耗和环境污染。
- 公司还积极推动节能减排工作，在园区内推广清洁能源的使用，加强环境监测和治理，为打造绿色、可持续发展的产业环境做出了贡献。
六、企业发展战略
- 核心都市圈聚焦战略
- 公司坚持聚焦核心都市圈，深入研究都市圈的产业发展趋势和市场需求。通过在核心都市圈布局产业新城项目，充分发挥都市圈的辐射带动作用，实现产业的集聚和协同发展。
- 公司重点关注京津冀、长三角、粤港澳大湾区等经济发达的都市圈，以及其他具有发展潜力的都市圈，为区域经济发展提供有力支持。
- 双轮驱动战略
- 以产业新城及相关业务、商业地产及相关业务双轮驱动。产业新城业务是公司的核心业务之一，通过产业招商、园区建设和运营，促进产业集聚和区域经济发展。
- 商业地产及相关业务则为公司提供了多元化的收入来源，公司开发建设商业综合体、写字楼等项目，满足市场的不同需求。
- “3 + 3 + N”产业发展战略
- 聚焦新一代信息技术、高端装备、新能源汽车及零部件等三大先进制造业，以及都市消费、医疗健康、文化创意等三大现代服务业，同时结合不同区域的资源禀赋和产业基础，发展 N 个特色产业集群。
- 通过这种产业发展战略，公司能够更好地适应市场变化，提升产业竞争力，实现产业的可持续发展。
七、参考网站：
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公司风采
公司地址
河北省固安县京开路西侧三号路北侧一号
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企业资料
- 王文学
- 1993-05-28
- 有限责任公司
- 商务服务业
- 0-15人
- 10人
- 河北 / 廊坊 / 固安
该企业已通过实地认证认证报告>
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