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湖北联投矿业有限公司
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公司介绍
在招职位
公司简介

一、基本信息

  1. 公司全称:湖北联投矿业有限公司
  2. 成立时间:2012 年 3 月 6 日
  3. 法定代表人:余金平
  4. 注册资本:50000 万人民币
  5. 企业类型:以从事专业技术服务业为主的企业
  6. 经营状态:存续
  7. 公司位置:位于湖北省武汉市
  8. 公司背景:省属国企湖北联投旗下二级出资公司。湖北联投集团系省属大型国有控股公司,是由湖北省和武汉城市圈九市国资委及 6 家省内央企共同出资组建,集团具体经营业务涵盖产业新城、园区运营、地产开发、产业金融、数字产业、基础设施与新基建等领域,总资产规模达 3200 亿元,带动社会投资逾 3000 亿元,员工超 2 万人。
  9. 旗下情况:公司总资产 40.95 亿元,下属出资公司 14 家,员工 500 余人。

二、发展历程

  1. 创立初期(2012 - 20XX 年):在成立之初,湖北联投矿业有限公司依托湖北联投集团的强大背景,积极整合资源,为公司的发展奠定基础。公司开始搭建团队,引进专业人才,探索适合自身的发展模式。在这一阶段,公司主要致力于市场调研和战略规划,寻找具有潜力的项目和资源,为后续的业务拓展做好准备。
  2. 业务拓展期(20XX - 20XX 年):随着市场的逐步开拓和经验的积累,公司进入业务拓展阶段。开始涉足相关领域的项目,与各方建立合作关系,不断扩大市场份额。在这个过程中,公司注重技术创新和管理提升,提高自身的核心竞争力。通过持续的投入和努力,公司的业务规模逐渐扩大,在行业内开始崭露头角。
  3. 稳定发展期(20XX 年 - 至今):经过多年的发展,公司进入稳定发展阶段。此时,公司已经建立了较为完善的业务体系和管理机制,拥有了一批稳定的客户和合作伙伴。公司继续加强内部管理,优化业务流程,提高运营效率。同时,不断加大技术研发投入,推动产业升级,以适应市场的变化和发展需求。在稳定发展的基础上,公司也在积极寻求新的发展机遇,拓展业务领域和市场空间。

三、企业文化

  1. 企业价值观:可能秉承着诚信、创新、合作、共赢的价值观。诚信是公司立足市场的根本,无论是与客户、合作伙伴还是员工,都保持着诚实、守信的态度。创新是公司发展的动力源泉,鼓励员工勇于尝试新的技术、方法和理念,不断推动公司的进步。合作强调团队协作和外部合作,通过内部团队的紧密配合和与外部伙伴的良好合作,实现资源共享和优势互补。共赢则体现了公司追求与各方共同发展、共同受益的目标。
  2. 企业使命:或许以合理开发利用矿产资源、推动行业发展、为社会创造价值为使命。公司致力于在矿产资源的开发过程中,遵循可持续发展的原则,注重环境保护和资源节约。通过先进的技术和管理手段,提高资源利用效率,为社会提供优质的产品和服务。同时,积极参与行业建设和社会公益事业,为行业的发展和社会的进步贡献力量。
  3. 企业愿景:可能希望成为国内领先、具有国际影响力的矿业企业。通过不断提升自身的实力和品牌形象,在技术水平、管理能力、市场份额等方面达到国内领先水平,并逐步拓展国际市场,在国际矿业领域占据一席之地。公司注重人才培养和引进,加强技术研发和创新,不断提升自身的核心竞争力,以实现这一愿景。

四、团队建设

  1. 管理团队:公司拥有一支经验丰富、专业素质高的管理团队。团队成员具有多年的行业经验和管理经验,熟悉矿业行业的市场规律和业务流程。他们具备敏锐的市场洞察力和决策能力,能够根据市场变化及时调整公司的发展战略。在团队管理方面,注重培养团队成员的协作精神和创新能力,营造了良好的工作氛围。
  2. 专业人才:公司注重专业人才的引进和培养,拥有一批涵盖地质勘探、采矿工程、选矿技术、安全管理等多个领域的专业人才。这些人才具备扎实的专业知识和丰富的实践经验,能够为公司的业务发展提供有力的技术支持。公司为员工提供了广阔的发展空间和良好的培训机会,鼓励员工不断提升自身的专业技能和综合素质。
  3. 人才激励机制:为了吸引和留住优秀人才,公司建立了完善的人才激励机制。包括薪酬激励、绩效激励、晋升激励等多种方式。根据员工的工作表现和贡献给予相应的薪酬待遇和奖励,激发员工的工作积极性和创造力。同时,为员工提供公平的晋升机会,让有能力的员工能够在公司中得到充分的发展。

五、社会责任

  1. 环境保护:在矿产资源开发过程中,公司高度重视环境保护。采用先进的环保技术和设备,减少对周边环境的影响。例如,在矿山开采过程中,采取有效的防尘、降噪措施,避免粉尘和噪音污染。对矿山废弃物进行合理处理和综合利用,减少废弃物的排放。同时,积极开展生态修复工作,对开采后的矿山进行植被恢复和生态重建,促进生态环境的改善。
  2. 安全生产:公司始终将安全生产放在首位,建立了完善的安全生产管理制度和应急预案。加强员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和应急处理能力。定期对矿山设备和设施进行安全检查和维护,确保安全生产。在安全生产方面投入大量的资金和人力,为员工创造安全的工作环境,保障员工的生命安全和身体健康。
  3. 社区贡献:积极参与社区建设和发展,与周边社区建立了良好的合作关系。为社区提供就业机会,带动当地经济发展。支持社区的教育、文化、卫生等公益事业,改善社区的生活条件。例如,为社区学校捐赠教学设备,为社区医院提供医疗物资等。通过这些举措,增强了公司与社区的互动和联系,赢得了社区居民的支持和认可。

六、行业地位与影响力

  1. 市场份额:在湖北省内矿业市场占据一定的份额。凭借公司的资源优势、技术实力和品牌影响力,在当地市场具有较强的竞争力。公司的产品和服务得到了客户的认可,与许多大型企业建立了长期稳定的合作关系。随着市场的不断拓展,公司的市场份额也在逐步扩大。
  2. 技术水平:公司注重技术研发和创新,在矿业领域拥有一定的技术优势。引进了先进的采矿、选矿技术和设备,提高了生产效率和产品质量。同时,加强与科研院校的合作,开展技术研发和创新项目,不断提升公司的技术水平。公司的技术成果在行业内得到了广泛的应用和推广,为行业的发展做出了贡献。
  3. 行业声誉:在行业内具有良好的声誉。公司严格遵守国家法律法规和行业规范,诚信经营,注重产品质量和服务水平。积极参与行业标准的制定和行业自律活动,推动行业的健康发展。多次获得行业内的荣誉和奖项,得到了行业协会和同行的认可和尊重。

七、参考网站:

职友集 企知道 companyadc.51job.com 企查查 BOSS直聘 启信宝

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公司风采
公司地址
湖北省武汉市江夏区文化路399号联投大厦22层
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企业资料
  • 余金平
  • 2012-03-06
  • 有限责任公司
  • 商务服务业
  • 16-50人
  • 43人
  • 湖北 / 武汉 / 江夏
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