面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作地点：湖北省-荆州,江苏省-无锡,安徽省-合肥
事业部：洗衣机事业部
发布日期：2024-12-02
岗位职责
1、负责洗衣机/干衣机新品导入制造端，参与前期评审及各阶段问题点闭环跟进，确保新品可制造性、品质达标；
2、负责新品开发过程中相关工艺技术文件的编制，确保开发过程的合规性；
3、负责产品设计优化，提升产品可制造性及成本竞争力；
4、负责新品开发及转产过程中工装夹具的设计开发。
任职资格
1、本科及以上学历，机械设计/机电一体化/模具/材料相关专业，3年以上工作经验；
2、专业知识扎实(结构设计、加工工艺、装配工艺、模具等结构相关专业知识)；
3、掌握生产工艺及线体、设备及设计与管理等相关知识，能够进行标准化工艺路线设计和方案改进；
4、具有良好的沟通及资源协调能力，具有较强的责任心和敬业精神，工作积极、主动，有良好的执行力。
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-25
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作地点：江苏省-无锡,安徽省-合肥
事业部：洗衣机事业部
发布日期：2024-12-13
岗位职责
1、负责洗衣机产品开发项目整体推进，包括技术方案评审，技术标准制定，评价测试、异常事件处理，推动项目按期上市；
2、负责协同内部资源，拉通各产品线与平台资源，高度协作，高质量完成项目任务；
3、负责产品品质、成本等持续优化，对产品可靠性、成本竞争力及品质满意度负责；
4、负责与内外部供应商资源拉通协同，提升产品竞争力。
任职资格
1、本科及以上学历，工科专业背景优先；
2、2年以上产品开发经验(有洗衣机/干衣机或其他家电产品开发经验优先)，具备产品开发管理及推进能力；
3、具有较强的执行力、沟通协调能力及统筹能力，良好的学习能力和抗压能力。
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-25
面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数4人
学历要求学历不限
工作经验3年
工厂生产高级主管
业务单元：
var showName = "";
var sicCorpCode = "CRbeverage";
var orgId = "0";
if(sicCorpCode!=""){
showName = getCorpNameBySicCorpCodeAndOrgId(sicCorpCode,orgId);
} else {
showName = "华润集团";
}
document.write(showName);
华润怡宝
所属部门：
工作地点：宜兴市
招聘人数：4人
岗位职责：
1.依据生产计划，组织安排生产任务，协调人员和物料，确保生产任务的顺利完成，并确保产品的交期。2.对KPI指标进行日常管理、监控、检讨与追踪改善，确保各项KPI指标的达成。3.制定并落实执行岗位工作手册，确保现场各项工作的顺利开展。4.负责现场5S与GMP管理工作，负责产品的质量管理，做好生产各环节的质量管控与自主品保工作，确保产品质量。6.负责各设备资产管理工作，负责设备的日常设备点检、维护及保养工作，确保设备的稳定运行。
任职资格：
1.食品、机械、电气、自动化或相关专业。2.大专或以上学历。3.6年以上行业内大型饮料企业生产或设备工作经验。4.3年以上行业内大型饮料企业生产管理经验。
马上申请
分享给好友
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-24
面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验3年
生产经理
业务单元：
var showName = "";
var sicCorpCode = "CRbeverage";
var orgId = "0";
if(sicCorpCode!=""){
showName = getCorpNameBySicCorpCodeAndOrgId(sicCorpCode,orgId);
} else {
showName = "华润集团";
}
document.write(showName);
华润怡宝
所属部门：
工作地点：宜兴市
招聘人数：1人
岗位职责：
1.依据生产计划，组织安排生产任务，协调人员和物料，确保生产任务的顺利完成，并确保产品的交期。2.对部门KPI管理指标负责，对重要KPI指标进行日常管理、监控、检讨与追踪改善，确保各项KPI指标的达成。3.负责部门人员培训及日常管理工作，制定岗位工作手册并落实执行，确保现场各项工作的顺利开展。4.负责现场5S与GMP管理工作，负责产品的质量管理，做好生产各环节的质量管控与自主品保工作，确保产品质量。5.负责各设备资产管理工作，负责设备的日常设备点检、维护及保养工作，确保设备的稳定运行。
任职资格：
1.食品、机械、电气、自动化或相关专业。2.大专或以上学历。3.10年以上行业内大型饮料企业生产或设备工作经验。4.5年以上行业内大型饮料企业生产管理经验。
马上申请
分享给好友
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-24
面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1.负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等；
2.计划并实施对直接下属的目标管理，检查、督导各级管理者的工作，协调店内各部门之间的关系，评估、考核直接下属；
3.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作；
4.负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；并安排、指导、监督门店MT及其它储备人员的管理工作；
5.督导各部门做好全店的业绩考核工作；
6.处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；
7.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况；
8.负责部门设备、存货等资产的管理及安全，指导员工合理使用和维护各项设备，提高设备的使用效率，开源节流，落实各项节能措施；
9.按公司人事管理权限，合理行使人事权：对员工的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权；
10.定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况。
任职资格
1、大专及以上学历；
2、5年以上零售行业工作经验，3年以上互联网、商超、零售消费、物流等管理经验；
3、有经营思维，良好的管理能力、逻辑思维、沟通能力，协调能力、数据分析能力；
4、拥抱变化，诚信正直，认可互联网思维；
5、江苏区域内能服从调动
6、有100人以上团队管理经验优先
立即投递
收藏
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-16
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1.负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等；
2.计划并实施对直接下属的目标管理，检查、督导各级管理者的工作，协调店内各部门之间的关系，评估、考核直接下属；
3.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作；
4.负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；并安排、指导、监督门店MT及其它储备人员的管理工作；
5.督导各部门做好全店的业绩考核工作；
6.处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；
7.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况；
8.负责部门设备、存货等资产的管理及安全，指导员工合理使用和维护各项设备，提高设备的使用效率，开源节流，落实各项节能措施；
9.按公司人事管理权限，合理行使人事权：对员工的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权；
10.定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况。
任职资格
1、大专及以上学历；
2、5年以上零售行业工作经验，3年以上互联网、商超、零售消费、物流等管理经验；
3、有经营思维，良好的管理能力、逻辑思维、沟通能力，协调能力、数据分析能力；
4、拥抱变化，诚信正直，认可互联网思维；
5、江苏区域内能服从调动
6、有100人以上团队管理经验优先
立即投递
收藏
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-16
面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1.负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等；
2.计划并实施对直接下属的目标管理，检查、督导各级管理者的工作，协调店内各部门之间的关系，评估、考核直接下属；
3.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作；
4.负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；并安排、指导、监督门店MT及其它储备人员的管理工作；
5.督导各部门做好全店的业绩考核工作；
6.处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；
7.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况；
8.负责部门设备、存货等资产的管理及安全，指导员工合理使用和维护各项设备，提高设备的使用效率，开源节流，落实各项节能措施；
9.按公司人事管理权限，合理行使人事权：对员工的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权；
10.定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况。
任职资格
1、大专及以上学历；
2、5年以上零售行业工作经验，3年以上互联网、商超、零售消费、物流等管理经验；
3、有经营思维，良好的管理能力、逻辑思维、沟通能力，协调能力、数据分析能力；
4、拥抱变化，诚信正直，认可互联网思维；
5、江苏区域内能服从调动
6、有150人以上团队管理经验优先
立即投递
收藏
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 学历不限 3年
2025-07-16
面议
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3年
- 职位描述岗位职责：1、负责门店日常活动/定期活动的宣传策划及落地，帮助提升门店客户量；2、负责门店运营问题的分析，制定解决方案及落地，提升门店基础业务能力；3、挖掘客户潜在需求，提供给客户更好的服务体验；4、公司管理标准的宣发及监督门店落地执行；5、负责区域加盟商运营管理能力的培养及提升。任职要求：1、本科及以上学历；22-24年毕业生；2、能够接受省内调动优先；3、优秀的人员管理能力和沟通技能；懂得客户第一的理念，爱岗敬业，正直诚信，能妥善抉择处理店内大小事务和与加盟商的关系；4、愿意跟随公司共同成长，不怕挫折和困难，积极推进公司制度落地。岗位晋升路径：见习经理-高级督导-资深督导-城市运营经理-区域运营经理岗位需要省外集训2个月（带薪培训）岗位职责：1、负责门店日常活动/定期活动的宣传策划及落地，帮助提升门店客户量；2、负责门店运营问题的分析，制定解决方案及落地，提升门店基础业务能力；3、挖掘客户潜在需求，提供给客户更好的服务体验；4、公司管理标准的宣发及监督门店落地执行；5、负责区域加盟商运营管理能力的培养及提升。任职要求：1、本科及以上学历；22-24年毕业生；2、能够接受省内调动优先；3、优秀的人员管理能力和沟通技能；懂得客户第一的理念，爱岗敬业，正直诚信，能妥善抉择处理店内大小事务和与加盟商的关系；4、愿意跟随公司共同成长，不怕挫折和困难，积极推进公司制度落地。岗位晋升路径：见习经理-高级督导-资深督导-城市运营经理-区域运营经理岗位需要省外集训2个月（带薪培训）
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 本科 3年
2025-07-14
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3年
- 工作职责
1、根据公司整体规划，制订市场拓展计划;
2、积极开展市场调查、分析和预测;
3、负责对业务工作进行分析、管理和实施;
4、.掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率;
5、组织经营部组织建设及人员工作技能、管理能力训练提升;营造积极、负责、团结互助的工作气氛和环境;
6、认真分析市场状况，为分公司经营管理出谋划策;
7、对外公关品牌宣传，扩大公司品牌市场占有率;
8、合理解决有关客户投诉，热情解答客户提出的疑问，维护客户关系，作好日常沟通工作;
9、定期汇报业务工作情况，及时调整方向与职能部门保持密切协作;
10、依据公司经营计划，制定经营部销售计划，并合理分解到各个设计师、业务员，制定合理的奖惩制度。
任职资格
1、具备家装产品和家装营销的专业知识;
2、有家装产品推广政策的制定和管理落实能力优先(具备独立的市场开拓能力);
3、有家装产品业务渠道信息收集、分析能力和客户信息管理能力优先；
4、有较强的客户业务公关能力和客户关系维护能力优先(与客户有较强的谈判和沟通能力);
5、具有良好的抗压性(具备独立的工作能力、勇于接受工作挑战，能够承担目标压力);
6、富有激情，性格外向，有强烈的事业心和挑战精神，执行力强。
立即投递
收藏
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 本科 3年
2025-07-08
工作地区江苏 / 无锡 / 宜兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责
1.负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案；
2.为客户介绍公司装修价格.带客户体验材料展厅；
3.了解家装知识，为客户量房定制最适合.最个性的家居设计方案；
4.为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案；
5.有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系；
6.负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图.选材.服务跟踪.解决施工中的设计问题。
任职资格
1.大专及以上学历；装饰设计.室内设计等相关专业优先；
2.2年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先；
3.有较强的视觉搭配能力，对艺术有自己的理解，有一定的时尚感；
4.能熟练操作AutoCAD.Photoshop等相关软件；
5.热爱生活，爱学习，有分享精神；
6.善于沟通，表达能力强，有团队力；
7.富有创意及执行力，有责任感.思维敏捷。
立即投递
收藏
面议 江苏 / 无锡 / 宜兴 本科 5-10年
2025-07-08
