面议
工作地区浙江 / 嘉兴 / 桐乡
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
说明：此岗位仅做简历收集进系统、系统查重使用。
任职要求
无
面议 浙江 / 嘉兴 / 桐乡 学历不限 3年
2025-07-30
工作地区浙江 / 嘉兴 / 桐乡
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1、薪酬绩效管理诊断、绩效薪酬方案设计、激励方案推行落地；
2、负责制定并持续优化集团整体薪酬福利战略、政策、架构和操作流程，确保其与集团业务战略、人才战略高度匹配；
3、负责设计、搭建、实施并持续优化集团统一的薪酬绩效管理体系（包括目标设定、过程管理、绩效评估、结果应用等全流程）；
4、负责组织并管理集团年度薪酬调研，进行深入的市场对标分析，提出具有竞争力的薪酬调整建议和预算方案；
5、建立并维护薪酬绩效关键数据库和分析模型，定期生成并汇报薪酬绩效分析报告（如薪酬竞争力分析、成本分析、绩效分布、激励有效性分析等），提供洞察和建议。利用数据驱动决策，持续优化薪酬绩效体系。
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；
2、具有5年以上大型企业总部薪酬或绩效体系规划、政策制订工作经验，有乙方复合型背景优先；
3、熟悉国家及地方的人力资源相关法律法规，具有较强的政策分析能力；
4、具备各类薪酬绩效专业化方案规划、文案撰写能力；
5、具有较强的体系构建、数据分析、逻辑思维能力。
面议 浙江 / 嘉兴 / 桐乡 学历不限 3年
2025-07-30
工作地区浙江 / 嘉兴 / 桐乡
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 工作职责
1.熟悉厨房设计原则和流程，并了解厨房相关的材料、设备和科技趋势，可以很好的理解公司对厨房设计的需求，包括样式、功能和预算等；
2.能使用CAD软件等工具，根据公司的要求制定厨房设计方案，包括但不限于厨房布局、仓库、冷库、粗加工、电器、设备等布局；
3.能根据公司要求和预算，提供材料和装修建议，包括橱柜、台面、照明设备和地板等；
4.能与建筑师、室内设计师和景观设计师等其他相关专业人员合作，确保整体设计方案的协调性；
5.跟踪当前厨房设计趋势和创新，持续提升设计水平并更新专业知识；
任职要求
1. 5年及以上酒店厨房设计专业经验，熟悉各种厨房类型设计，同时具备五星级及超五星级酒店厨房设计经验并落地；
2. 能独立完成酒店厨房、公司厨房的全部设计、沟通及协调工作；
3.能熟练运用CAD等多种设计软件，熟悉酒店管理及国家厨房设计标准和要求，能根据运营需求设计满足不同场景和需求的厨房功能行所；
4.对市场上厨房设备的品牌、技术、性能有充分的了解和认识；
面议 浙江 / 嘉兴 / 桐乡 学历不限 3年
2025-07-30
工作地区浙江 / 嘉兴 / 桐乡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3年
工作职责：
任职资格：
现在申请
收藏
已收藏
分享：
返回列表
面议 浙江 / 嘉兴 / 桐乡 本科 3年
2025-07-24
工作地区浙江 / 嘉兴 / 桐乡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3年
工作职责：
任职资格：
现在申请
收藏
已收藏
分享：
返回列表
面议 浙江 / 嘉兴 / 桐乡 本科 3年
2025-07-24
