工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验应届生
- 详细职责：
1.依照公司营销策略，完成相应销售目标；
2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点；
3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理；
4.常规物料及冷冻设备的投放与维护；
5.促销方案策划及执行、费用管理；
6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。
发展空间：
成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。
在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。
【广阔的工作区域】
华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞）
华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京）
华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡）
西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳）
华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳）
西北：陕西（西安）、甘肃（兰州）
【定制化的培养】
1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道；
客户主管-办事处主任-办事处经理-大区总监-省总-总经理
2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪：6000元-7000元/月；
2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限；
3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|婚育礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。
【面试流程】
简历投递 → 初试 (AI机器人) → 复试（线上/现场）→ OFFER发放
我们需要这样的你：
1.2026届应届本科及以上学历，广告学、传播学等相关专业；
2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大；
3.可接受单休。
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 本科 应届生
2025-08-28
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职位介绍
不限职位
要求：
1、大学本科及以上学历、须持有执业药师资格证书；持有执业中药师资格证书或药学中级以上专业技术职称优先；
2、具有三年及以上药品经营企业质量管理工作经验，熟悉医药质量管理体系标准；
3、熟悉药品质量管理的法律法规和技术规范，能够熟练运用质量管理工具和方法；
4、熟悉药监相关部门日常监管要求和标准，独立应对相关部门的日常巡检，能根据医药相关法规及时调整质量管理的日常管控；
5、熟悉医药销售业务流程，了解质量管控在业务开展过程中的作用。
工作职责：
1、贯彻执行国家有关药品质量管理的法律法规，政策；
2、全面负责公司质量管理工作；
3、建立质量管理体系，监督正常运行；
4、公司内部药品质量裁决；
5、首营企业、首营品种及质量问题最终批准；
6、验证工作的监督、指导、协调与审批；
7、质量风控内审管理；
专业要求：
中药学类、药学类、化学类、化工与制药类、生物科学类、生物工程类、医学技术类、公共卫生与预防医学类
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 本科 10年以上
2025-08-21
面议
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 岗位职责：
1.协助做好计划、人车配置、运力管理、资源调配、成本分析、费用管控、服务管理和分包商管理
2.客户关系维护，建立良好的合作关系
基本要求：
1.大专以上学历，公路货运或车间生产管理经验丰富
2.熟悉电脑操作，可以熟练使用各种办公软件
3.富有上进心，敢于挑战新领域，有创新思维，希望通过自己的付出和努力成就事业
4.学习能力强，求知欲强，具有快速学习、吸收、转化的意愿和能力
5.善于沟通和人员管理，能够透过现象看到本质，受人喜欢和尊敬，能对他人施加影响，带领团队不断突破
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-19
面议
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 1、负责相关资料归档
2、负责统计每日过磅数量
3、监督过磅车辆完全上磅，确保进出过磅时车上无人：
4、负责维护现场车辆次序，确保进入车辆限速行驶.
工作时间：四班两倒（上二休二）
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-19
面议
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 招聘岗位 岗位职责 专业要求 需求数量 "提供待遇
(年薪或月薪、食宿条件和休息制度等)"
种植员 用现代生态方式种植四季瓜果、蔬菜、水稻等农作物，工资：5000+绩效奖金+五险，免费提供食宿
养殖员 用现代生态方式养殖家禽、鱼等， 工资：5000+绩效奖金+五险，免费提供食宿
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-19
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 想挣钱看这里:
1、提供充足的精准客户资源，不用自己找客户
2、明确加薪标准，业绩做到无责底薪增加
3、高底薪高提成多激励的薪酬体系
4、零经验/应届生/跨行业，主管全程辅导陪同上手
【薪资架构】
底薪：3700-5100（含100满勤），全年6次加薪机会
薪资架构：无责底薪 +月度绩效（600-1800）+奖金+提成
奖金如下：
1、新人雏鹰成人礼近800元
2、月初月底红包激励薪资上不封顶
6个月以上员工平均薪资8-12K
2022年公司同岗位员工最高年收入近60W
薪资福利高于同行业平均水平，期待你的挑战！
【晋升空间 & 福利待遇】
1、晋升通道公开透明，靠实力说话
（管理方向）：专员→主管→区域经理→合伙人
（技能方向）：每2月一次根据平均业绩加薪，一年6次加薪机会，底薪高低全凭能力
互联网管理模式，氛围轻松愉悦
2、带薪年假，年底双薪
3、战龄补贴：2400元-3600 元/年
4、入职签订劳动合同，缴交五险一金
5、定期举办员工团建活动、生日会、战龄庆、中秋博饼、年终尾牙等传统节
6、体系化培训: 无经验亦可，培训老师超耐心，但您要准备好学习的心 (带薪培训)
7、企业文化：一家人，一个梦，一起拼！
【职位描述】
1、通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助银行与客户沟通处理逾期欠款（有人带易上手，踏实落地能出成绩）
2、了解逾期欠款客户欠款情况，代表银行与其达成还款方案，帮助客户维护良好征信，下班后无需维护客户
3、不推销产品，客户资源公司提供（室内办公，无需外出找客户），不受经济周期影响，踏实不求人
【任职资格】
1、18-35 岁，大专及以上学历，有相关经验（销售、电话客服等）可降低学历要求
2、可接受应届毕业生
3、头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神
4、人品端正，积极向上，责任心强、执行力强
【上班时间】
上午8：45-12：00
下午13：45-18：30（中午12点-1点45分午休时间）
国家法定节假日休假
欢迎您的加入！
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-18
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 【薪资待遇】
无责底薪+奖金+提成+补贴共4部分叠加构成：
①底薪：3700-5100（含100满勤） （应届生/实习生享受正式员工待遇）
②绩效奖金：400-1800元（业绩越好，奖金越高）
③业绩提成（客户还款就有提成拿，多劳多得，上不封顶）
④其他补贴：
雏鹰成人礼：新人满一月雏鹰成人礼188.88元，满三月500元，奖金次月随工资发放。
工龄补贴：满1年200元/月，满2年300元/月
【工作时间】
周一至周五8:45-18:30，午休一小时45分钟，法定节假日正常放假
【工作内容】
通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款，提供还款方案（资源稳定，难度小，有人教，还款率高，容易出成绩）零经验/应届生/跨行业，主管全程辅导陪同上手
划重点：
1、公司提供客户资源，电话沟通，全天室内办公（冬暖夏凉）
2、不推销产品，只负责还款沟通业务
3、公司大部分小伙伴都是应届生无经验入行，只要你肯学习想赚钱，我们相信你一定可以得到满意的薪水
【任职资格】
1、18-35 岁，大专及以上学历，可接受应届毕业生；
2、头脑灵活，有较强的表达能力和学习能力，有团队协作精神；
3、人品端正，积极向上有活力，责任心强、执行力强。
【或许你还关心以下福利】
1、可签订学校三方协议，有转正机会，毕业后签订劳动合同，缴纳五险一金；
2、发薪日每月10号，只提前不延后；
3、入职即享受带薪培训；
4、晋升空间大发展机会多；
5、期权分红/年底双薪/节假日福利/生日福利/旅游聚餐/不定期团建；
6、团队年轻化，95后00后多，工作氛围很轻松舒适，有朝气有活力；
7、环境好，有独立健身房，工作健身两不误。
很温暖很有活力的95、00后团队，欢迎你的加入！
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-18
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- -----在翰源，你能得到-----
1、给您安心：接受所有跨行、跨岗求职者，提供体统化带薪培训，零经验/应届生/跨行业，主管全程辅导陪同上手
2、给您发展：一年6次加薪的机会，业绩决定底薪。管理岗均为内部培养晋升（专员→主管→区域经理→合伙人）均无外聘或空降
3、给您保障：签订劳动合同，缴交五险一金，每月10号准时发薪，只提前从不拖欠
4、给您补贴：新人满一月雏鹰成人礼188.88元，满三月500元，通关红包等近800元奖金，战龄奖2400-3600 元
5、给您假期：带薪年假，国家法定节假日休假
6、给您放松：定期举办员工旅游、团建、生日会、战龄庆、公司联谊会、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆
【薪资结构】
薪酬结构: 阶梯式无责底薪 +月度绩效奖金+提成+其他奖金（激励、满勤、福利）
底薪3700-5100元（含100满勤）+月度绩效奖金400-1800元+提成+奖金
三个月内，员工平均薪：5-6K
六个月以上，员工平均薪资:：8-12K
2022年公司同岗位员工最高年收入近60W
薪资福利高于同行业平均水平
【职位描述】
1、通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款
（难度小，有人教，还款率高，容易出成绩）
2、了解逾期欠款客户欠款情况，代表银行与其达成还款方案，帮助客户维护良好征信
3、不推销产品，客户资源公司提供（室内办公，无需外出找客户）
【任职资格】
1、18-35 岁，大专及以上学历，有销售、电话客服等经验可降低学历要求
2、可接受应届毕业生
3、头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神
4、人品端正，积极向上，责任心强、执行力强
【上班时间】
周一至周五上午8：45-12：00，下午1:45-6:30
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-18
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- -----在翰源，你能得到-----
1、给您安心：接受所有跨行、跨岗求职者，提供体统化带薪培训，团队老人一对一帮带，帮助快速出单顺利度过阵痛期
2、给您发展：一年6次加薪的机会，业绩决定底薪。管理岗均为内部培养晋升（专员→主管→区域经理→合伙人）均无外聘或空降
3、给您保障：签订劳动合同，缴交五险一金，每月10号准时发薪，只提前从不拖欠
4、给您补贴：满勤奖100元/月（不包含在底薪），雏鹰成长奖金666.66元，战龄奖入职满1年奖金2400元、满2年奖金3600元
5、给您假期：带薪年假，国家法定节假日休假
6、给您放松：定期举办员工旅游、团建、生日会、战龄庆、公司联谊会、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆
【薪资结构】
薪酬结构: 阶梯式无责底薪 +月度绩效奖金+提成+其他奖金（激励、满勤、福利）
无责底薪3600元-5000元+满勤100元+月度绩效奖金400-1800元+提成+奖金
三个月内，员工平均薪：5-6K
六个月以上，员工平均薪资:：8-12K
2022年公司同岗位员工最高年收入近60W
薪资福利高于同行业平均水平
【职位描述】
1、通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款
（难度小，有人教，还款率高，容易出成绩）
2、了解逾期欠款客户欠款情况，代表银行与其达成还款方案，帮助客户维护良好征信
3、不推销产品，客户资源公司提供（室内办公，无需外出找客户）
【任职资格】
1、18-28岁，大专及以上学历，有销售、电话客服等经验可降低学历要求
2、可接受应届毕业生
3、头脑灵活，有较强的表达能力，有团队协作精神
4、人品端正，积极向上，责任心强、执行力强
【上班时间】
周一至周五上午8：45-12：00，下午1：45-6：30，法定节假日正常放假
面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 应届生
2025-08-18
工作地区福建 / 福州 / 鼓楼
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 工作职责
详细职责：
1、根据年度工作重点和档期行动计划提拟活动方案；
2、落地执行年度主题活动和消费者活动；
3、对当地消费者进行深入研究、五大消费模式培养及地方消费机会挖掘，结合区域特征制定并执行区域消费者活动；
4、打造地面强势品牌势能，对高势能网点打造和终端形象建设造负责；
5、执行铺货率调查工作，收集铺货率数据，分析铺货率结果；
6、结合实际情况提报物料需求，跟进推动物料使用，做好库存管理。
发展空间：
成为策划管培生，你将开启一段融合创意与策略的蜕变之旅。
从初期的市场洞察与方案打磨，到历经多元渠道实战的淬炼，最终成长为能精准捕捉用户心智、主导爆款 Campaign、以数据与创意驱动品牌增长的营销领军者，在瞬息万变的商业战场中塑造现象级传播，成就商业与艺术平衡的营销传奇!
【广阔的工作区域】
华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞）
华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京）
华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡）
西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳）
华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳）
西北：陕西（西安）、甘肃（兰州）
【定制化的培养】
1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道；
办事处策划（2-4年）-大区策划（4-5年）-策划总经理（6-8年）
2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪：6000元-7000元/月；
2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限；
3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|婚育礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。
【面试流程】
简历投递 → 初试 (AI机器人) → 复试（线上/现场）→ OFFER发放
任职资格
我们需要这样的你：
1.2026届应届本科及以上学历，广告学、传播学等相关专业；
2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大；
3.可接受单休。
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面议 福建 / 福州 / 鼓楼 学历不限 经验不限
2025-08-16
