华润雪花啤酒（中国）有限公司
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公司介绍
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公司简介
一、发展历程
- 1993年12月16日，华润雪花啤酒（中国）有限公司成立，当时中国成为全球第二大啤酒生产国，啤酒行业进入“黄金时代”，公司在沈阳正式起步。
- 1994年，沈阳华润雪花啤酒有限公司成立，标志着雪花啤酒进入新的发展阶段。
- 2003年，华润雪花啤酒（中国）有限公司成立，总部迁移至北京，为雪花啤酒的进一步发展提供了更广阔的平台。
- 在之后的发展中，公司不断通过收购、兼并等方式扩大规模，积累产能。成立12年时达到全国销量第一。
- 2013年，华润雪花突破“双千万千升”（公司销量和雪花品牌销量）。
- 多年来，公司持续发展，连续12年上榜《中国500最具价值品牌》，连续9年问鼎中国品牌力指数啤酒行业第一名。
二、企业文化
- 雪花使命为引领产业发展，酿造美好生活。在技术进步、产品质量、品牌塑造、管理创新等方面全方位成为行业标杆。
- 公司始终坚守对品质的执着追求，以消费者为中心，不断进行产品创新和品质提升。
- 2017年以来，实施“3 + 3 + 3”战略，落地品牌重塑、产能优化、组织再造、营运变革、企业文化重塑、信息化升级等重大举措项目，提质增效。
- 传承华润文化，弘扬“每个人都不简单，每瓶酒才精彩”的价值观，积极履行社会责任与环保使命。
三、组织架构
- 今年初，集团组织架构调整，设立华润酒业和华润雪花两大事业部。华润酒业负责旗下白酒业务，总部设在海口；华润雪花力扛啤酒业务，总部在北京。
- 华润雪花、华润酒业所辖事业部、区域公司、下属单位等架构不变。
- 公司旗下有众多分公司，如华润雪花啤酒（中国）有限公司哈尔滨分公司、北京分公司、成都分公司、重庆分公司等，负责不同地区的业务运营。
四、人才培养与发展
- 公司重视人才招聘，每年进行校园招聘，如2025届秋季校园招聘生产工程师等岗位，为应届毕业生提供就业机会。
- 注重数字化人才培养和文化氛围打造，举办数字人才蓄能季高端论坛等活动。
- 开展数智化组织及人才发展规划项目，助力员工在数字化转型背景下的能力提升。
- 在薪酬方面，为人才提供有竞争力的待遇，薪酬区间为3K - 50K，较多岗位能拿到20 - 30K。
五、市场地位与影响力
- 自2006年起总销量连续位列中国啤酒市场销量第一，股权由香港上市公司“华润啤酒”（0291.HK）100%持有，2020年底市值超2000亿港币。
- 市场占有率较高，在此期间，市场占有率有所增加，坐稳国内市场老大位置。
- 旗下拥有多个区域品牌，在中国众多市场中处于区域优势。
- 获得“2021C - BPI黄金品牌（Golden Brand）”，连续8年蝉联该排名“中国啤酒行业第一名”。
六、社会责任与公益活动
- 长期培育“雪花精神”，积极履行社会责任与环保使命，连续12年发布《社会责任报告》。
- 旗下华润雪花啤酒（运城）有限公司开展“放飞希望、成就梦想”爱心助学活动，在运城地区寻找“品学兼优、家庭贫困”的优秀学生，助其完成学业。
- 提倡理性饮酒，引导消费者健康饮酒。
- 发布可持续发展报告，凸显在可持续发展方面的努力和成果。
七、参考网站：
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公司风采
公司地址
深圳市宝安区新安街道兴东社区70区雪花路2号雪花啤酒总部大厦30层
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企业资料
- 赵春武
- 2003-06-12
- 有限责任公司
- 商务服务业
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- 12人
- 广东 / 深圳 / 宝安
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