面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
职位名称：工会干事
招聘人数：1人
有效期：长期招聘
学历要求：
大学本科
经验要求:
3-5年
薪酬范围：
面议
工作职责：
会干事
1、曾担任过企业人才培养工作，具备人才培养工作经验和方法，负责工会代表、工会管理委员会及城市荣誉工会队伍的选拔、培养、管理与评价，建立科学的人才发展机制；
2、主导开展工会活动策划、宣传报道（工会十大品牌特色活动、四季专项工作、高峰和特色经济慰问、节庆活动等）；
3、制定各分部及中转场负责人的工会工作评价体系，通过数据化考核激励先进、推动整体提升，定期复盘运营效果，迭代管理机制；
4、统筹工会预算及财务支出，严格审核费用并做好公示，把控财务风险，合理规划资源，达成工会年度运营目标。
岗位要求：
1、本科学历；
2、具有工会相关工作经验
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 本科 10年以上
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
职位名称：网点支持专员
招聘人数：1人
有效期：长期招聘
学历要求：
大学本科
经验要求:
3-5年
薪酬范围：
面议
工作职责：
1、搭建地区网点健康经营体系，对日常经营数据及指标监控，预警，诊断，并通过巡检校验网点工作落地情况，推动网点持续改善；
2、统筹推动网点赛马等考核机制制定、实施、过程跟进、评价、反馈及结果应用；
3、结合会议、交办等来源输出地区重点工作决议，并跟进落地进展直至闭环；
4、结合地区经营节奏及方向制定会议排期全景图，包含晨会、专项等会议，同时从会前、会中、会后跟进会议管理闭环。
岗位要求：
1、本科以上学历，物流管理、财务等相关专业优先，有物流行业管理经验及分析工作经验；
2、具备优秀的分析能力，良好的沟通技巧，以及数据敏感性，具备相应的数据管理、展示，问题解决能力；
3、精通常用分析工具；
4、学习能力强，有责任心，具备一定抗压能力。
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 本科 10年以上
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
职责描述
1、承接到网格/渠道新品牌中央空调销售目标，根据所辖渠道的市场行情、对手情况，制定渠道内战略运营商开发预案，完成收入、份额、利润等目标；
2、制定区域渠道开发策略、产品价值链、用户群洞察及开发模式，聚焦行业生态，快速实现新品牌的影响力及口碑提升；
3、开发承接网格渠道客户，总包用户，负责所辖区域的项目招投标工作
4、搭建行业协会、设计院等组织交互平台，通过营销活动、用户体验等活动，锁定需求开发区域客户、用户输出优秀样板，复制推广
任职要求
1、大专以上学历，暖通类、工程类相关专业优先；
2、3年以上工作经验，有同行业中央空调销售经验优先；
3、有较强的抗压能力，认同企业文化和工作职责，沟通表达能力强，可以根据工作需要接受出差；
4、能够承接负责区域的销售目标，对区域销售策略及问题闭环进行管理，确保市场第一竞争力目标的达成。
工作地点
沈阳市 建设西路2号长峰中心506室
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 学历不限 3年
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验10年以上
职位名称：陆运运力调度专员
招聘人数：1人
有效期：长期招聘
学历要求：
大专
经验要求:
3-5年
薪酬范围：
面议
工作职责：
1、运行质量（支线）：自营&外包车辆运行质量管控；
2、运输环节延误客诉管控：监控、分析、改善问题流向、线路；
3、端到端动态时效扣款-运输端环节管控
4、时效扣款、异常（支线）：供应商、自营司机时效扣款或异常处理；
5、高峰期/特大异常时线路规划时长申请、绕行方案的制定及下发、端到端的闭环跟进；（特大异常情况：高速异常如封/修路、各高峰期结合规划时效时长）。
岗位要求：
1、学历要求：专科及以上学历
2、职级要求：当前职级≥2.1级，具有职能/外部/网点相关工作经验
3、绩效要求：上一年度绩效为B3及以上；
4、行政扣分：近半年内，直接责任行政扣分小于1分且无诚信类扣分，不能以奖分抵扣；
5、其他要求：思想积极向上，具有独立分析和解决问题的能力，具有良好的对上、对下的沟通能力，良好的思维逻辑和吃苦耐劳的精神。
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 大专 10年以上
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
职位名称：营销底盘工具专员
招聘人数：1人
有效期：长期招聘
学历要求：
大学本科
经验要求:
3-5年
薪酬范围：
面议
工作职责：
1、负责网点业务目标管理，包括合理制定/拆解、异常调整、日常监控等；
2、负责业务数据分析及问题输出，对业务数据及背后问题深度剖析，输出对应组织改善，周期闭环复盘，推动问题解决及业务提升；
3、根据历史业务趋势，预测周期内业务数据变化；
4、按需完成数据诊断模型，及日常业务数据支持；
岗位要求：
1、本科以上学历，财务、数据分析等相关专业优先；
2、具备优秀的数据分析能力以及数据敏感性，具备相应的数据管理、展示，问题解决能力；
3、精通EXCEL、SQL等数据分析工具；
4、学习能力强，有责任心，具备一定抗压能力；
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 本科 10年以上
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
职位名称：行政支持专员
招聘人数：1人
有效期：长期招聘
学历要求：
大学本科
经验要求:
3-5年
薪酬范围：
面议
工作职责：
差旅、会务、交通成本管理
岗位要求：
1、本科，能接受项目时期及临时出差
2、沟通、表达逻辑思维要强。熟练使用各类办公软件。
3、有物流行业工建管理岗工作经验优先
4、有一定的数据成本分析能力，对数字敏感度高，有自驱精神。了解市场行情。
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 本科 10年以上
2025-07-25
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 职位描述
职责描述：
1、起草景观设计任务书、招标书、设计合同等 ；
2、组织并推动方案、扩初、施工图设计，把控设计方向及图纸质量 ；
3、组织关键节点汇报，提供各项植被材料样板；
4、监控施工过程，解决现场问题，把控施工进度、质量及成本。
任职要求：
1、园林、景观等相关专业本科及以上学历；
2、5年以上知名房地产开发企业或知名设计院相关工作经验；
3、较强的方案设计和文字表达能力，良好的审美能力，对景观设计有独特的理解并熟悉景观设计的发展趋势；
4、优秀的沟通协调能力，认真负责，具有良好的合作精神。
联系人与联系方式
陈芳，chenfang01@vanke.com
职位信息
业态
地产
公司信息
万科集团
万科企业股份有限公司成立于1984年，定位“城乡建设与生活服务商”，具体细化为四个角色：美好生活场景师，实体经济生力军，创新探索试验田，和谐生态建设者。在巩固开发业务与物业服务业务的基础上，万科集团业务已延伸至租赁住宅、物流仓储、商业开发及运营、冰雪度假、教育等领域。
2023年位列《财富》世界500强第173位。
万科相信人才是最大的资本，一直以来为年轻人施展才干提供广阔的舞台。期待你与我们一起在这个开放包容、生态多元的平台上追逐理想、挑战自我、不断创新。在为社会创造真实价值的同时，发现真实、阳光和拥有万种可能的自己。
1999年，万科启动新动力校园招聘（New Power）》。一届届新动力从万科出发，开启了他们的卓越职业生涯。那些以新动力身份成长起来的佼佼者，都成为万科乃至整个行业的中坚力量。2024年新动力校园招聘即将迎来第25期新成员：NP25。来吧，新动力！理想无畏，万事有为！
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 学历不限 3年
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
- 职位描述
暂无
职位信息
业态
物业
公司信息
万科集团
万科企业股份有限公司成立于1984年，定位“城乡建设与生活服务商”，具体细化为四个角色：美好生活场景师，实体经济生力军，创新探索试验田，和谐生态建设者。在巩固开发业务与物业服务业务的基础上，万科集团业务已延伸至租赁住宅、物流仓储、商业开发及运营、冰雪度假、教育等领域。
2023年位列《财富》世界500强第173位。
万科相信人才是最大的资本，一直以来为年轻人施展才干提供广阔的舞台。期待你与我们一起在这个开放包容、生态多元的平台上追逐理想、挑战自我、不断创新。在为社会创造真实价值的同时，发现真实、阳光和拥有万种可能的自己。
1999年，万科启动新动力校园招聘（New Power）》。一届届新动力从万科出发，开启了他们的卓越职业生涯。那些以新动力身份成长起来的佼佼者，都成为万科乃至整个行业的中坚力量。2024年新动力校园招聘即将迎来第25期新成员：NP25。来吧，新动力！理想无畏，万事有为！
面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 学历不限 3年
2025-07-25
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3年
仪器检验员
业务单元：
var showName = "";
var sicCorpCode = "CRC999";
var orgId = "0";
if(sicCorpCode!=""){
showName = getCorpNameBySicCorpCodeAndOrgId(sicCorpCode,orgId);
} else {
showName = "华润集团";
}
document.write(showName);
华润三九
所属部门：
工作地点：新民市
招聘人数：若干
岗位职责：
进行质量检测，确保原材料、半成品和成品符合既定的质量标准和公司要求。设计并执行检验流程，记录和报告检测结果，对检测数据进行分析，并根据分析结果提出改进意见。参与制定和执行质量管理规范，确保生产过程和产品符合质量要求。对生产设备和检测设备进行日常维护、校准，以保证其准确性和可靠性。对不合格品进行标识、隔离和处置，并跟踪其处理情况。参与质量管理体系的建设和改进，提出质量改进建议。与供应商、制造商等保持有效沟通，以确保产品质量。参与质量管理培训，提高自身质量意识和检测技能。确保实验室的安全和卫生，维护实验室仪器的良好状态。收集产品质量信息，并进行记录和分析任职资格：医药工程、药学、机械自动化或化工相关专业，无头孢类抗生素过敏史。职位福利：双休、包吃、包住可接受2024应届毕业生，可接受2025届实习生
任职资格：
马上申请
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面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 学历不限 3年
2025-07-24
面议
工作地区辽宁 / 沈阳 / 新民
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验3年
成本主任
业务单元：
var showName = "";
var sicCorpCode = "CRC999";
var orgId = "0";
if(sicCorpCode!=""){
showName = getCorpNameBySicCorpCodeAndOrgId(sicCorpCode,orgId);
} else {
showName = "华润集团";
}
document.write(showName);
华润三九
所属部门：
工作地点：新民市
招聘人数：1人
岗位职责：
职责：1、制订生产系统成本考核指标，发掘成本控制点、确定成本控制方法；2、跟进、反馈、提升成本指标，参与公司成本控制，考核业务部门指标完成情况；3、持续提升成本管理工作，建立适应公司发展的精益成本管理体系，包括成本相关的业务数据收集体系、数据自动对比分析体系、成本改善体系等；4、负责成本核算，优化成本核算流程、提高成本核算准确性；5、积极推动业财融合，协助业务部门进行风险管控、预算管理以及成本管理落地;6、重点参与年度预算编制工作，组织生产系统商业计划制订、预算编制、预算分析，监控预算进度;7、新项目成本、损益、投资回收期测算，参与立项评估并提出合理化建议；8、成本、仓储、生产ERP运维；9、成本数据库、拓展损益表、月度汇报材料编制与上报；10、其他成本工作。任职资格：1、 具备财务中级资格优先；2、 熟练掌握Excel函数应用及透视表功能，熟悉ORACLE财务管理软件、Power BI或Python工具优先；3、 具备2年以上大中型制造业成本管理岗位经验优先；4、 能够独立完成成本管理工作者优先；5、 具备良好的沟通协调能力或一定管理经验者优先；6、工作认真负责、抗压能力强、善于学习总结、逻辑思路清晰者优先;7、为人热情、开朗，富有团队精神。办公地点：新民 公司提供 食宿
任职资格：
马上申请
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面议 辽宁 / 沈阳 / 新民 学历不限 3年
2025-07-24
